1:1.5是公务员考试进面比例,按照笔试成绩排名,岗位计划招聘人数和进面人数的比例是1:1.5,比如招100个人,那就是150个人进面试,按笔试成绩高低依次往后排原则上是有零头都算一个。

1:1.5进面试是什么意思

1:1.5进面试也就是说如果录取10个人,需要15个人进面试,会有5个人被淘汰。

用人单位在招录人员时,每设定一个岗位,可以有若干人报名参加笔试,按笔试成绩从高到低,确定前三名参加面试,从参加面试的人员中录取一名综合分数(笔试分+面试分)最高的人员。

面试对象须按公务员主管部门或招录机关规定的时间、地点进行资格审核和面试。不按规定时间参加资格审核和面试的,视为自动放弃。资格审核不合格的,不得参加面试,招录机关可依次递补面试对象。凡有关材料信息不实,影响资格审核结果的,取消面试资格。

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